À propos · Le cabinet
Un cabinet de recrutement qui ne fait que du BTP
Nous recrutons exclusivement pour le bâtiment et les travaux publics, partout en France. Pas de généralistes qui découvrent vos métiers : des spécialistes qui parlent chantier, connaissent les corps d'état et savent ce qui fait tenir un recrutement dans la durée.
Ce que nous faisons
Sur des métiers en pénurie, recruter ne se résume plus à publier une annonce. Notre travail : identifier les bons profils — y compris ceux qui ne cherchent pas activement — les approcher directement, qualifier sérieusement leurs compétences et leur fiabilité, puis ne présenter aux entreprises que ceux qui correspondent réellement.
Le cabinet sépare nettement deux parcours, parce que les besoins diffèrent : lescandidats se positionnent en confidentialité et reçoivent des opportunités ciblées ; les employeurs nous confient un poste et obtiennent une short-list argumentée. Au centre, notreobservatoire de l'emploi BTP objective le marché.
Notre méthode
Spécialisation totale
Que du BTP et de la construction. Cette concentration, c'est notre connaissance des métiers, des conditions de travail et des salaires réellement pratiqués.
Approche directe
Les meilleurs profils sont en poste. On les identifie et on les approche avec un projet clair, plutôt que d'attendre des candidatures.
Marché objectivé
On part des chiffres : volume d'offres, tension et salaires par métier et par bassin, via les données ouvertes France Travail mesurées en continu.
Transparence
Quand un chiffre est mesuré, il est présenté comme tel ; quand c'est un ordre de grandeur (salaires), c'est annoncé. On ne déguise jamais l'un en l'autre.
Qui signe les analyses
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